根据狗万体育g大数据 集团有限公司(以下简称“局”)行政办公室工作需要，经研究，决定面向全局在册在岗员工公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

行政办公室二级职员1人。

二、基本条件

(一)坚持党的领导和正确的政治方向，政治素质突出，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策。

(二)品行作风端正，事业心、责任心强，热爱企业，严格遵守《狗万体育g大数据 集团员工职业道德、行为规范和合规行为准则》。

(三)具有大学本科及以上学历，中文、管理、工程、外语类等专业毕业，中级及以上专业技术职称。

(四)了解行政管理基本知识，熟悉办公室业务工作，掌握全局生产、营销、管理等方面基本情况，具有较好的组织协调能力、文字写作和表达能力，综合素质和工作能力强。

(五)年龄不超过35周岁，具有良好的心理素质和正常履职的身体条件。

(六)应聘者为子分公司员工的，若为硕士研究生学历，应具有子分公司所属基层单位3年及以上工作经历;若为本科学历，应具有子分公司所属基层单位6年及以上工作经历。

(七)应聘者为局总部员工，须在局总部三级职员岗位任职2年及以上(2020年局总部机构改革前在局总部任职时间可纳入计算);应聘者为局属各单位员工，须在局属各单位本部二级职员及以上岗位(2020年机构改革前在各单位本部任职时间可纳入计算)任职2年及以上或子分公司所属基层单位内设机构负责人及以上岗位任职2年及以上。

三、岗位职责

(一)根据职责分工，负责对口局领导日常相关工作的协调、处理和督办工作。

(二)根据职责分工，负责对口局领导牵头的各类会议的会务筹备、组织、接待、服务等工作。

(三)根据职责分工，负责对口局领导讲话稿等文字撰写以及各类文件、电报、通知等文稿签发前的审核工作。

(四)根据职责分工，负责对口局领导审阅签批的各类公文流转处理、跟踪落实等工作。

(五)根据职责分工，负责对口局领导各项重大督办事项的跟踪、督促、落实、反馈等工作。

(六)动态掌握全局生产、经营、管理等方面情况，收集、掌握、报告领导所需的信息，做好对内对外沟通协调工作。

(七)完成领导交办的其他工作。

四、招聘程序

公开招聘按照发布公告、投递简历、资格审核、笔试、面试、确定人选、聘任上岗等程序，严格按照规定组织进行。资审合格人员，由局人力资源部(党委干部部)通知应聘人员在规定时间携带本人身份证到局总部参加笔试和面试。

五、报名事项

1.报名截止日期：2020年11月20日。

2.报名采取网上报名方式。应聘者按照要求填写《狗万体育g大数据 集团有限公司总部员工公开招聘报名表》，连同有关证明材料(含学历、职称、任职文件、获奖情况等)电子版，按照“姓名+现工作单位+应聘岗位”的格式设置邮件名称并建立文件夹。简历投递邮箱：296278611@qq.com。联系人：余女士，0551-65244079。

3.报名人员须经所在单位(子分公司)主要领导审批同意，并在《狗万体育g大数据 集团有限公司总部和事业部单位员工公开招聘报名表》上签署意见。

4.报名人员须对个人填报信息的真实性、有效性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消报名或录用资格。

六、其他事项

应聘成功人员以助勤方式调局总部工作，实行1年助勤期，助勤期间人事关系仍隶属原单位，薪酬在局总部列支，具体执行《狗万体育g大数据 集团有限公司总部及相关单位员工薪酬管理办法》(中铁四人〔2020〕237号)相关规定。

附件：狗万体育g大数据 集团有限公司总部员工公开招聘报名表
http://www.ctcecc.com/uploadfile/2020/1111/20201111114630615.docx

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