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政协工会界委员呼吁在经济新常态下要激发职工积极性、主动性、创造性

发布日期:2015-03-18 新闻来源:办公室 分享到:

北京3月6日电(记者沈刚 陈晓燕)越是面对困难,越需要凝聚职工智慧力量;越是矛盾多发,越需要维护职工合法权益;越是转型升级,越需要激发职工创造活力……在今天举行的全国政协工会界小组讨论中,委员们呼吁,在经济新常态下要最大程度地调动广大职工的积极性、主动性、创造性,促进经济平稳健康发展和社会和谐稳定。 几位委员不约而同地提到了2008年的国际金融危机。彼时,世界经济在低迷中持续徘徊,很多人都在担忧:中国经济30年“奇迹发展”能否扛得住“百年一遇”的国际金融危机?后来的事实众所周知——中国经济继续稳步发展。

“这其中,中国工人功不可没。”中山大学管理学院教授毛蕴诗委员说,真正将政策化为现实奇迹的,是一双双劳动者的手。来自不同地区、不同行业、不同企业的劳动者,尽职尽责坚守在岗位上,迅速适应形势并推进所在行业的调整、企业的转型。他们对经济的贡献难以用具体数据表述,但他们的力量在迎战金融危机中至关重要。

“中国工人对如何履行自身使命有清醒的认识,拥有惊人的创造力。”来自生产一线的邹先容委员说。他清楚地记得,在中国工人群体成为美国《时代》周刊年度人物后,西方媒体如此评价:“没有中国工人,中国不能阔步前进;有了中国工人,世界才会感激中国。”

如今,我国经济发展进入新常态,速度变化、结构优化、动力转化的特点更为明显。工会界委员提醒,虽然不能与2008年的金融危机简单类比,但在目前的新形势下,必须更加重视维护职工合法权益,从而凝聚职工力量,激发创造活力。

“适应经济发展新常态,要切实维护好职工的合法权益,还要使改革成果更多地惠及广大职工和全体人民。”全总副主席、书记处书记陈荣书委员在政协工会界小组讨论中表示,要引导职工认识新形势带来的机遇和挑战,给职工讲实情、交实底,引导职工与企业同舟共济谋发展、凝心聚力渡难关。同时,要研究新形势下职工生产生活中的一些新问题,维护职工的劳动经济权益。

“面对困难,企业绝不能打职工的主意,而应该在优化管理、技术创新、产业升级等方面下功夫。事实上,不仅不能牺牲职工权益,还要比以前更注重职工权益。”毛蕴诗委员强调说,职工是推动企业转型升级的主力军。“尤其是中小企业,要向小而专、专而精、精而强的方向转型,这就必须重视职工的培训,重视职工的权益维护。”

“越是在这时候越要依靠职工谋发展!”全总经费审查委员会主任李守镇委员说,要以社会主义核心价值观凝聚广大职工共识,为全面建成小康社会、实现中国梦汇聚强大的正能量。

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